GUTE GRÜNDE FÜR IHRE TEILNAHME

Für Arbeitgeber, Personaldienstleister sowie Bildungsinstitutionen stellen unsere Jobmessen die perfekte Präsentationsplattform zur Fachkräftegewinnung dar. Lernen Sie an einem Tag bereits mehrere Bewerber nicht nur auf einem Blatt Papier, sondern in einem persönlichen Gespräch kennen.

 

SIE ALS POTENZIELLER ARBEITGEBER

Mit einer Messepräsenz stärken Sie Ihre Attraktivität als Arbeitgeber und zeigen Ihren Bewerbern, dass Ihnen der direkte Kontakt wichtig ist. Mit einem gut durchdachten Messeauftritt fördern Sie Ihr Arbeitgeberimage. Der persönliche Erstkontakt mit Ihren Bewerbern kann den Bewerbungsprozess wesentlich vereinfachen. Sie haben den Kandidaten direkt vor Augen und können auf umfangreiche Stellenausschreibungen und Bewerbungsdurchsichten zum Teil verzichten.

 

DER AUSSTELLERKATALOG

Stärken Sie mit einer Anzeige Ihren Messeauftritt schon vorab!

 

Der Ausstellerkatalog bietet Bewerbern Orientierung zur Vorbereitung auf die Jobmesse sowie das richtige Verhalten auf der Jobmesse. Wir senden unseren Ausstellerkatalog vor der Messe kostenfrei an Schulen, Gymnasien, an öffentliche Auslagestellen sowie an Haushalte, sodass er in den richtigen Händen landet.

 

Durch verschiedene Specials und Features wie Interviews, Bewerbungstools usw. erhalten Bewerber Tipps und Tricks z.B. zur Gestaltung Ihrer Bewerbungsunterlagen oder zur richtigen Vorgehensweise bei einer Bewerbung auf der Jobmesse. Mit einer Anzeige unterstützen Sie Ihren Messeauftritt und sagen Ihren Bewerbern: „Wir sind dabei!“

1. Eintritt sowie der Ausstellerkatalog sind für Besucher kostenfrei
2. Kooperation mit regionalen Agenturen, Jobbörsen und Medien
3. Sie sparen Kosten und Zeit: auf umfangreiche Stellenausschreibungen und auf Bewerbungs-durchsichten kann zum Teil verzichtet werden